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8:30〜17:30
40代からの新たな挑戦を、丁寧な育成と働きやすい環境で応援します
40代の調理師経験は、介護の現場でも活きる
  • check_box 衛生管理や安全への意識を、利用者様が安心して過ごせる環境づくりに活かせます。
  • check_box 調理の段取りで培った先読みや時間管理は、チームで業務を進める際にも役立つ力です。
  • check_box スタッフ同士が支え合う風通しの良い職場を大切にしており、経験の浅い方やブランクのある方も先輩が丁寧にサポートします。
  • check_box 入職時の研修から経験に応じたスキルアップ研修まで、段階的に学べる人材育成制度を整えています。
  • check_box 介護の仕事が未経験の方も歓迎。これまでの経験を活かしながら、介護の知識や技術を身につけられます。
  • check_box 残業をできる限り抑え、仕事とプライベートの両立を目指せる環境づくりに取り組んでいます。
食材や衛生への細やかな配慮、先を見通した段取り、周囲と連携して仕事を進める力。調理師として積み重ねてきた経験は、介護サービスの現場でも活かせる可能性があります。高齢者総合支援センターやまびこでは、入職時の研修や経験に応じたスキルアップ支援を用意し、一人ひとりの成長をサポートしています。これまでの技術を土台に、新しい分野へ踏み出してみませんか。
技術を活かしながら、利用者様の毎日を支える仕事へ

技術を活かしながら、利用者様の毎日を支える仕事へ

地域に根ざした介護の現場で、これまでの技術を活かしながら新たなスキルを身につけませんか。

  • Point 01

    多様な介護サービスの現場
    高齢者総合支援センターやまびこは、デイサービスやグループホーム、有料老人ホームなどを通じて、みやま市の暮らしを支えています。利用者様と日々関わる仕事だからこそ、相手を思いやる姿勢や、周囲と協力して動く力が大切にされます。
  • Point 02

    調理師の経験が活きる場面
    食材や衛生への細やかな配慮、作業の段取り、チームとの連携は、介護の仕事にも通じる力です。食事の準備や提供に関わる場面では、調理師として培った知識や気づきを活かし、利用者様が安心して食事を楽しめる環境づくりに役立てられます。
  • Point 03

    働きながら新しい力を身につける
    介護未経験の方も、入職時の研修や先輩スタッフのサポートを受けながら仕事を覚えられます。経験に応じたスキルアップやキャリア形成を支援する制度もあり、これまでの技術を土台に、利用者様との関わり方や介護の知識を学び、仕事の幅を広げていけます。
未経験分野への挑戦も安心。経験に応じた育成サポート
介護の仕事が初めての方や、現場を離れていた期間がある方も、これまで培ってきた経験を活かしながら新しい一歩を踏み出せます。高齢者総合支援センターやまびこでは、入職時の研修から、経験や習熟度に応じたスキルアップまで段階的に支援しています。介護の基本や利用者様との接し方など、仕事を始めるうえで必要なことを学び、現場で少しずつ実践できるようサポートします。

40代の調理師として身につけた衛生管理や段取り、周囲と協力して仕事を進める力も、新しい職場で役立つ大切な土台です。介護の専門知識は入職後に学びながら、先輩スタッフに相談し、一つひとつ経験を重ねていけます。チームで連携する姿勢や利用者様への細やかな気配りも大切にしながら、自分らしい形で仕事の幅を広げていきましょう。

経験者の方には、これまでの知識やスキルを活かし、さらなる成長につなげられる環境を整えています。未経験の方もブランクのある方も、安心して長く働けるよう、スタッフ同士が支え合う風通しの良い職場づくりを大切にしています。介護・看護の仕事に関心をお持ちの方は、まずはお気軽にご応募ください。
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40代からの技術向上と、長く続けられるキャリアづくり
40代からの技術向上と、長く続けられるキャリアづくり
調理師として積み重ねてきた経験は、介護の現場で新しい専門性を身につけていくための大切な土台になります。食材や衛生への配慮、先を見通した段取り、周囲と協力して仕事を進める力など、これまで培ったスキルを活かしながら、利用者様への接し方や介護の知識、チームで支えるための連携を学んでいくことができます。異なる分野への挑戦だからこそ、これまでの経験を大切にしながら、一歩ずつ成長していける環境です。

高齢者総合支援センターやまびこでは、複数のキャリアタイプをベースにした人材育成制度を設け、一人ひとりの成長を支援しています。入職時の研修をはじめ、経験や習熟度に応じたスキルアップの機会を通じて、必要な知識や技術を段階的に身につけられるようサポートします。未経験の方も、先輩スタッフに相談しながら仕事を覚えていけるため、新しい分野への不安を抱え込まずに取り組めます。

キャリアの歩み方は人それぞれです。これまでの調理経験を活かしながら介護の仕事に挑戦したい方も、現場で経験を重ねて専門性を深めたい方も、自分に合った成長を目指せます。職種の垣根を越えて学び、利用者様や仲間との関わりを通じて視野を広げることは、長く働き続けるうえでも力になります。40代から新たな一歩を踏み出し、これまでの技術を地域の高齢者を支える力へつなげながら、将来を見据えたキャリアを築いてみませんか。

残業を抑え、支え合える職場で自分らしく働く

40代から新しい分野に挑戦するときは、仕事内容だけでなく、長く続けられる働き方かどうかも大切なポイントです。高齢者総合支援センターやまびこでは、スタッフが安心して働けるよう、残業時間をできるだけ抑え、仕事とプライベートのバランスを保ちやすい環境づくりに取り組んでいます。これまで調理師として培ってきた技術や経験を活かしながら、生活のリズムも大切にして働きたい方にとって、働き方を考えるきっかけとなる職場です。

また、スタッフ同士が気軽に相談し、支え合える風通しの良い雰囲気を大切にしています。介護の仕事が初めての方や、しばらく現場を離れていた方も、分からないことを一人で抱え込まずに取り組めるよう、先輩スタッフが丁寧にサポートします。調理の現場で身につけた段取り力や周囲との連携力も、新しい職場でのチームワークに活かしていただけます。

募集している雇用形態は正社員とパートです。希望する働き方やこれまでの経験については、応募・面接時にご相談ください。経験者は面接でこれまでの経験を伺い、未経験の方にも丁寧に指導します。自分に合った働き方を検討しながら、利用者様の毎日を支える仕事に一歩踏み出してみませんか。
残業を抑え、支え合える職場で自分らしく働く
求人サイトで応募先を選ぶ前に、確認しておきたいこと
応募を検討する際は、まず希望する仕事内容や勤務形態、これまでの調理師経験をどのように活かしたいかを整理しておくと、入職後のミスマッチを防ぎやすくなります。たとえば、利用者様と関わる介護の仕事に挑戦したいのか、これまで培った段取りや衛生管理の意識を新しい現場で役立てたいのか、仕事を通じて身につけたい知識やスキルは何かなど、自分の希望を具体的に考えてみましょう。正社員とパートでは勤務日数や働き方が異なるため、生活との両立に必要な条件もあわせて確認しておくことが大切です。

介護の仕事が未経験の方も、これまでの職歴や経験を応募時にお伝えください。調理の現場で身につけた周囲との連携、限られた時間の中で業務を進める力、衛生面への配慮などは、介護サービスの現場でも活かせる可能性があります。経験者の方は、面接時にこれまでの経験や希望について詳しく相談できます。看護職を希望される場合は、看護師免許以外に必須資格はありません。職種によって必要な資格や担当業務は異なるため、応募前に募集内容を確認しましょう。

各施設・職種の具体的な仕事内容、勤務条件、必要資格など、掲載情報だけではわからない点は事前にお問い合わせいただけます。希望や不安なことを確認したうえで応募を検討し、これまでの経験を新しい職場でどう活かしていくか、一緒に相談していきましょう。募集内容については、高齢者総合支援センターやまびこまでお気軽にお問い合わせください。
あなたの経験を次の力に。まずは気軽にご相談ください
  • あなたの経験を次の力に。まずは気軽にご相談ください
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介護の仕事に興味はあるけれど、調理師として培ってきた経験をどう活かせるのか、未経験からでも始められるのかと迷っていませんか。食材や衛生への気配り、先を見越した段取り、周囲と声を掛け合って仕事を進める力は、介護サービスの現場でも役立つ場面があります。これまでの技術や経験を土台に、新しい仕事へ踏み出したい方は、ぜひ一度ご相談ください。

高齢者総合支援センターやまびこでは、介護が初めての方やブランクのある方にも、先輩スタッフが丁寧にサポートします。入職時の研修や経験に応じたスキルアップ支援も行っており、働きながら必要な知識やチームでの連携を身につけていけます。募集職種や業務内容、正社員・パートなどの雇用形態についても、ご希望を伺いながらご案内します。気になる点を確認し、自分に合った働き方を考える機会としてお気軽にお問い合わせください。

経験者の方は、これまでの職務経験や今後挑戦したいことを面接時に詳しくお聞かせください。新しい環境でキャリアを築きたい40代の方も、安心して長く働ける職場を探している方も歓迎しています。お問い合わせはお電話0944-64-9700、またはメールinfo@yamabiko-care2003.comまで。あなたの新しい一歩を、やまびこがサポートします。

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